Kompetenz

Die Mitarbeiter unseres Teams
verfügen über ein hohes Maß
an eigener Berufserfahrung im
Bereich der Personalrekrutierung.
Ganz bewusst haben wir uns
auf die erfolgreiche Besetzung
von Vertriebs- und technischen
Positionen spezialisiert. Wir
sind davon überzeugt, dass
wir für Sie zu einem wertvollen
Partner werden können.

Zeitrahmen

Unser Anspruch ist es, zeitnah
passende Kandidaten für Sie
und Ihr Unternehmen zu
generieren. Wir setzen uns das
Ziel, Ihnen die ersten
Kandidatenberichte innerhalb
der ersten vier bis fünf Wochen
zu präsentieren.

Honorarmodell

Unser innovatives Honorarmodell ist stark kundenbezogen. Auf Basis einer überwiegenden Erfolgsorientierung bei gleichzeitiger Sicherstellung unserer hochwertigen Vorgehensweise, haben wir für Sie ein faires Modell konzipiert.

Kommunikation

Während des gesamten Suchprojektes legen wir einen sehr hohen Wert auf eine regelmäßige und enge Kommunikation mit Ihnen und den involvierten Kandidaten. Damit können wir den Prozess und die Passgenauigkeit zwischen Kandidaten, Position und Unternehmen optimieren und eine erfolgreiche Besetzung fördern.

Bewerberdatenbanken

In unserer exklusiven Datenbank verfügen wir über eine hohe Anzahl von aktuellen und interessanten Vertriebsprofilen, die wir stetig erweitern.

Branchenschwerpunkte

Fahrzeugbau/Zulieferer
Chemie/Pharmazie/Medizintechnik
Maschinen-/Anlagenbau
Konsum-/Gebrauchsgüter
Elektronik
Energie- und Wasserversorgung